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トヨタ、在宅勤務を大幅拡充 総合職の半分が対象に
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160610-00000013-asahi-bus_all
2016-06-10 13:12:31
>トヨタ自動車が、総合職向けの在宅勤務制度を大幅に拡充する。今は対象を子育て中の男女らに限っているが、総合職のおよそ半分に当たる約1万3千人に利用資格を与える方針だ。
>子育てや介護などの事情がある場合にとどめず、幅広い社員に時間や場所に縛られない働き方を認め、仕事の効率向上につなげるねらい。8月末の導入をめざす。
・通勤費用削減の為と邪推。・大正義トヨタ・子供「ねぇママ、パパはリストラ?」ご近所「最近ご出勤している姿見ないですねぇ」・スーツと無縁の会社に勤めているが、ある日何かの機会があって、「緊急のときは職場に電話を」と名刺を渡したら、もの凄くほっとした表情をされた。ずっと怪しい隣人だったらしい。・#1 リモートワークは最近でもリクルートが全社的に導入したし、理に適った働き方として欧米ではすでに普及して生産性を上げてる。生産性向上兆円規模の利益出す企業がそんなせこいことする訳ないだろ