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「ブラック企業」疑いの8割4189事業所で法令違反 未払い、時間外労働…厚労省が是正勧告
http://sankei.jp.msn.com/economy/news/131217/biz13121713040007-n1.htm
2013-12-17 14:09:17
>「ブラック企業」の疑いがある事業所について、(略)、調査した結果、約8割にあたる4189事業所で違反があり、是正勧告した(略)是正に従わない場合は送検し、企業名を公表する方針。
>業種別では、長時間労働は「運輸交通業」で最も多く、調査した事業所の56・8%で違反が発覚。さらに「接客娯楽業」(52%)、「教育・研究業」(44・2%)の順で多かった。
改善されんのかねえ。
・食品偽装でもブラック企業でも在日企業ネタに繋がらないのは空恐ろしいね。あそこ付近が真っ当に商売してる訳無いのに
・SE業界もなんとかして…
・コンピュータ関係で残業代が法律通りに出ているところって聞いたことないよ。先ずはうちの会社を何とかしてほしい…。
・自分の環境に満足できないなら、まず自分が動けよ。
・ネットでは代名詞的な存在だったけど、統計を見るとまだ下に一杯いるっていう…。 > SE業界
・昔、NHKの特集でオランダだかベルギーだかのSEのインタビューやってて、「ワークシェアリング始めてから仕事は週3日になり、給料は減りましたがゆとりが出来ていいです(奥さんもパートやってる)」とかいうの聞いてから、日本と外国のSEは別の生き物なんだと思うようにしている。
・休憩なし、残業代なし、違法行為の強制、月170時間以上勤務で月額手取り10万程度、俺んとこもブラックなのかな。
・一般国民が罪を起こしたら速攻逮捕なのに、相手が企業だとすぐに甘い態度を取るのが国の機関。名称詐称もそうだけど知りませんじゃすまないはずなんだから、違反してる時点で逮捕と公表をするべきでしょ
・彼女が牛丼家でバイトしてるんだが、レジ締めみたいな作業やらで1日9時間働いてから平均2時間×5日残業分して無給。月30~40時間無給で働かされてる計算。彼女は断れない性格と中卒だから辞めると仕事なくなると思ってて足元みられていいように使われてるぽい。
・それは、条件の良い仕事を探すとかしないと彼女さんが倒れそう。
・#9 とっとと永久就職させてしまえ!
・#9 パチンコ屋のホールとかやれば?
・月の残業が45時間を超える場合に必要な36協定。「36で残業し放題」と思っている人も多い。実は、36協定を適用していいのは年6回まで。「ほぼ毎月60時間超え」という会社があったら、すでに法律違反のブラック企業なのだ。