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沈みゆく会社から なぜエンジニアは逃げ出さないのか?+210
投稿日時 2012-04-27 22:18:09 (oethco)   [2気になる]  [3興味無い]

http://diamond.jp/articles/-/17486
>竹内  いえ、知ってましたよ。ちきりんさんがブログで、「ソニーのテレビ事業部に配属された新入のエンジニアはとてもかわいそうだ、卒業時は日本で最も優秀なエンジニアだったはずなのに、8年間も赤字部門で働かされていたなんて」と書かれているのを見て、私も以前は東芝のエンジニアでしたからズシンと心に響きましたよ。
>そのあと、「技術も知らない奴が、なにを言ってる!」みたいな反論がだいぶあったみたいですが、ちきりんさんの意見のほうがよっぽど的を射ていると思いました。
関連


参照しているニュース:◇ 優秀な技術者を「一円も価値を生まないセクター」に幽閉する愚行

この記事に対するコメント

[#1] (dkzkyr) 明らかに未来も無い不採算部門を頑張らせるのは確かにおかしいけれど、お金を生まない基礎研究部門は必要悪。ただ、企業がそれを行うのは経営上間違ったモノと言う風潮になりつつある。ちきりんはその辺勘違いした主張だったんだけどね。さておき、勉強になりましたthx

[#2] (mmfsql) #1 そりゃ不景気だからな。好景気なら未来に投資しないことの愚かさを吊るし上げられる。 >ただ、企業がそれを行うのは経営上間違ったモノと言う風潮になりつつある。

[#3] (hzpwbh) ああ、要らない。要らない。>ちきりん

[#4] (qoabxe) 優秀だからその部門に送られたんだろ?黒字にするために。

[#5] (chiaiu) 理系は自分を売り込んで他所の会社に移るとか面倒がって苦手そうなイメージ。

[#6] (dkzkyr) #2 んだね。会社に余裕が無いなら、見切りをつけるか目標基準設定してさっさと放出せな馬鹿だわな。

[#7] (jkuzff) 事業売却や独立させるならいいけど、消滅させたりする会社は嫌いだな。明らかに先が無いならともかく、積み重ねてきたのが無駄になるわけだし

[#8] (ecicod) 転職を何回もやってるエンジニアだけど、自分が重ねてきたものは自分に残ってると思う。


最終コメント 2012-04-28 23:44:27