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「新型うつ」~休職期間中の部下が海外旅行。叱りつけてもいいか
http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20120108-00000001-president-bus_all
2012-01-08 18:25:37
>新型うつ病とされるものでは自分にとって都合が悪いことがあると調子が悪くなり、好きなことがあると調子が良くなる。
人格形成に失敗してストレス耐性がものごっそ脆弱になっとるだけじゃなかろうか…
とりあえず病気じゃないとは言わんけど、うつと並べるな。と思った。
・湯治までかなあ。許せるボーダーラインは。
・ホントに鬱なの?他罰的とか人格障害っぽい感じがするけど。
・「自己中心的で他罰的という特徴」って、厄介だな。
・うーん、難しいけどあるんだよ。友人がそうなんだけど普通じゃないんだが気が向いた事はキチンとこなす。でも明らかに企業復帰は無理そうな感じ。ウツを何度か悪い方向にこじらせるとなるかんじかな
・俺もこれは鬱とは関係ないと思う。単に仕事嫌いでわがままな社会不適合者に見える
・#5 同意。
・子供の頃から甘やかされて叱られる事も少なく、好きな事意外を避けて過ごした人間は社会人になって発病しそうだな。ある意味ニートなどの引篭りより厄介、普通なら即辞めてもらうだろうね。
・ただでさえ嘘うつ病で休職して基本給だけはもらうようなのがいるのにこんなのが容認されてもなあ
・人それぞれだけど、仕事へのやりがいを完全に見失って2年耐えてたらそんな感じになった。仕事が嫌いで嫌いで仕方がない+仕事をどんどん持ってくる周りの人間が憎いわ不愉快だわで仕方ないって状態。鬱と症状違うんだから別名付けるべきだね。もっと自分の制御が出来ない人間だとわかる感じの。
・まず、一ヶ月間自衛隊に体験入隊をすれば半分の人は治ると思う。
・>#8 欝になって休職した奴が、半年して復帰したらやたらと法律とか社内規程に詳しくなってて、しばらくしたらまた欝で休職→復職→休職を繰り返してたな。図太い神経の人相手で考えられた規定やらなんやらでなかったので人事とか困惑してたわ。
・この手の病気への治療とかはいつになったら目に見えて進歩するのかね。
・医師の考えた治療プログラムの一環と証明出来れば問題なさそうだが、海外はちょっと。
・#12 個人的には、病気じゃないからこそ治らないのだと思う
・産休や育児休暇、病休をまとめて国が一定のフォローをするようにして欲しい。
・治らないのは障害だろうに
・うちも半年ずつ休職→復職繰り返してるヤツ居るわ
・#14 似たような症状が出たんでネットでうつについて調べて、光療法や漢方やら生姜やらサプリ摂取したりウォーキングしたりしてたらいつの間にか治った。やった事が多すぎて何が効いたんだかさっぱりわからないけど。共通する症状はあるんだから病気には違いないと思うよ。
・仕事がバリバリできる奴がまったく出来なくなったらさすがにおかしいと思うだろうが、そういう基準はあるのか?
・仮面うつ病とは違うのかな。それの都合のいいバージョンって感じ。
・#20 仮面うつは身体症状が先に来て気分の落ち込みが少ないから「隠れたうつ病」て意味だろ。偽うつとは別。
・#18 自分でも暴論だとは思うけど、治った人だけは確実に病気だったんだろうなと思う
・雇う方はたまったもんじゃないなこれ。大企業だと当たり障りなく飼っとく事も可能だろうが
・2年間鬱で休職して復帰してから4年経つけど、とにかく気分が明るくなることした方がいいから、本当に鬱ならアリだと思う。その辺の判断が難しいんだろうけど。
・新型鬱とかいう呼び方にするからいけないのでは? 別の精神疾患として区別すりゃいいじゃん。
・働いたら負けかな病。
・先月だったかに NHKのクローズアップ現代で「現代型うつ」という呼び名で特集くんでいたぞ
・職場環境に不満があるけど言い出せないってところか。
・友人がこのタイプなので傷つける言葉かけをしないよう 日々気を使ってきたが、どうしても それは違うだろうという事を指摘したら しばらく会うのをやめようといわれてそのまま。付き合うのも難しいよ
・気に入らない人、考えに対してはとにかく攻撃的対応をしてくるが 自分が好きなことには甘い。それに気がつかないのが現在型うつ(新型うつ)
・最近 増えているそうです。
・前の職場にまさにこういう人がいて,その人の仕事の穴を埋めるので皆が大変だった.しかしその人のtwitter見ると,飲みに行ってたりで..我々は飲みにいく時間もなく働いてたので,なんだかむなしくなったよ.
・とにかく 行動が伴っていないのだが 自分は病気だとばかり繰り返す。クロ現代では 投薬と共に自分の症状、やっていることを自覚しないことには治り難いらしい。
・仕事は嫌だけど遊びには行ける病。
・欝で休職経験あるけど、実際医者でも気分転換に好きなことしなさいとは言われるんだよね。迷惑かけてると思いつめることもよくないし。そうはいっても職場には実際に迷惑かかってるだろうし、環境が変わらなければ復職後再発もありうるから休職じゃなくて退職してしまったほうがいい場合もあるんじゃないかなあ
・#35 やっぱり旅行とかで気分転換した?
・まあこれは欝の診断書を利用して楽しようって人の話みたいだけど
・#36 休職中だったか退職後だったか時系列は忘れたけど旅行は行った。会社の人にはばれないようにだけど。自分は家にいても気分が重くなる一方だったので治療としても外に出ることは必要だと思っていて、この記事にはその視点が欠けてる気はする
・#38 元記事では別に旅行は禁止してないでしょ。退職後なら会社の人にバレないようにする必要すらない。
・病気休職している同僚のtwitter見たら楽しく旅行とか書かれてたらそりゃ普通に働いている奴の志気は崩壊するだろな
・士気崩壊するだろうし、本人が復帰した時の同僚の接し方も、自分達が忙しい中で遊び歩いてた事実を踏まえたものになるだろうな。
・「気持ち」が主体の病気だから 本人もだろうけれど 周囲も捉え方、接し方がむずかしいね
・同僚というか、後輩に居たけど、今はそれなりに復帰できてるから、大目に見るのがいいって感じ。サンプリング数1だし、それなりに大きな会社なんで、養うだけの体力があったわけだけれど。
・休職中に海外のコンベンションに行って会社ともめて死んじゃった大物開発者もいたなあ。
・別に海外いくのは構わないが、会社と雇用契約残していくなら、事前に会社に連絡しておくべき。
・なんかただの駄々っ子という印象だな。好きなことと言うより気に入った事しかしない。それが厭きてやりたくなくなる。
・釣れますか?
・自宅に篭れば篭るほど症状が悪化するなら、旅行って選択もありなんだとは思うが… 周りの人間は納得しにくいよな
・休職中にも給料(あるいは休業手当て?)は払われるの? そうならこれはいかんだろと思う。無給ならばともかく
・#49 傷病休暇は健康保険組合から傷病手当てが出る。加えて鬱は医療費一割負担のみ。