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喫煙場所を求めて彷徨い大阪城公園に流れ着いた府職員100人、努力義務違反として注意される
http://sankei.jp.msn.com/life/trend/100629/trd1006290011000-n1.htm
2010-06-29 03:46:08
嫌煙はやっぱりファッショだな
・ファッショとは思わないが、禁煙室を作るべきだろこれは。
・ファッショとは思わないが、喫煙室を作るべきだろこれは。
・禁煙室に閉じ込め、禁煙を強要する。これは罰ではない。愛だ!!
・いい加減に禁煙しようよ。ちなみに今厚労省が職場禁煙の義務化を検討中だからな http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r98520000006f2g.html
・喫煙を認めろとは言わないが、かわいそうでもある。
・ノーマナーな喫煙者と狂信的な嫌煙家が対消滅して両方ともこの世から消え去ってくればいいのに。
・喫煙者と嫌煙家が等価に並べられてしまった時点で既に喫煙者の勝ち。
・狂信的な嫌煙家は喫煙家がマナーを守ってようが批判するんで、マナーを守ることに意味が無いように感じだす。狂信的な嫌煙家がいるおかげで、ノーマナーな喫煙者が増えていく。
・#8 ノーマナーなドカスは常に何の脈絡もなく存在してる。 必要なのは排斥ではなくゾーニング。もし煙草を完全消滅させたら次はビールだのエロマンガを潰しに来るぞ。
・喫煙者の屁理屈が大回転中
・苦笑って、狂信的な嫌煙家だったんだ。別に意外でもないけど。
・#9 キモオタがよくつかう妄言
・#11 苦笑っぽく書いただけだよ、ニコチン吸ってるとんな事も解らなくなんのな。
・喫煙ゴミクソはタバコ吸ってる時間は勤務時間に数えるなよ
・#6『ノーマナーな喫煙者』は正常、#14『喫煙ゴミクソ』は異常。 by 喫煙者
・通常の企業は査定と言うものがあり、成果量で単位時間あたりの給与が変わる。計上時間に対して成果の過多で差がつく。労働時間でしか成果量を示せないのは、入社間際の新卒者か底辺労働者か。#14はそうなの?
・高い税金払ってるんだから、喫煙者には気持良く吸える場所提供してやりゃ良いのに。喫煙所にJTが専用ラジオ用意するとか
・#16 自分で「単位時間あたりの」と書いて自爆してるやん! あと、所定労働時間は給与の算出だけに使われるわけじゃない。 まあ、そのうえで、うんこしたり、タバコ吸ったり、お茶飲んだり、くらいは好きにすりゃええやんと思うけどさ。
・塗装ブースとか半田ブースみたいに、ぐほーって吸気する装置を喫煙者が各々自腹すれば金銭計算的にも場所的にも割といいんでなかろうか。
・#18 だから、計上時間に対して喫煙時間分成果が減ってるなら査定で差がつくし、非喫煙者と同一査定だったなら実労働時間が短くとも同一成果だしてると査定されてるんだよ。単位労働時間て、普通に考えりゃ、実労働時間じゃなくて計上時間なのはわかると思うが。何がどう自爆なんだ?
・#20 だから、(仮に)単位時間で本当に計算される建前なら給与減るじゃん(14の言ってることを採用するなら)、理屈は正しく言いなさいよって事。
・ちなみに、私はそもそも14の言ってることに反対よ。仕事は量ではかられるべきではないから。極端な話、成果さえだせば業務時間中寝てて構わないと思う。
・相変わらず盛り上がるよね(笑
・#22 それは#14に反対する筋のものじゃないだろ?勤務時間に数えるかどうかを語る時点で、拘束時間に連動した給与体系を前提に語っているのは明らか。その前提は#14の意見では関係なしに決まっている。
・査定云々どうでもいい。仕事時間中にタバコ吸うな。
・#22 それは#14に反対する筋のものじゃないだろ?勤務時間に数えるかどうかを語る時点で、拘束時間に連動した給与体系を前提に語っているのは明らか。その前提は#14の意見とは区別すべき。
・#26 んー、そうだね。まあ、職種によるし、それでもオレはその程度には寛容であっても良いと思うけど、貴方の言うとおり勤務体系ごとに分けて別問題として考えないと、混乱が生じるねすまん。
・これだけ嫌われても吸い続ける理由がわからん。体にも財布にも良くないこと自覚してるだろうに、完全にヤク中状態でやめられないのかな。
・医者だって無理にやめる必要はないということもあるくらいだから
・#17 そういえば昔、アキバに喫煙者の見世物小屋があったな。
・一回5分x一日10回=50分。 それを一ヶ月(20日)で約16時間(1000分)。 一年(12ヶ月)を掛けたら、8日(192時間)をサボっていることになる。これでも吸わない人と給料一緒。
・#28 体にも財布にも良いことでも続けられないよ。したいからする。そこで迷惑を掛けないようにするかどうか。
・一回5分x一日10回=50分。 それを一ヶ月(20日)で約16時間(1000分)。 単純に一年(12ヶ月)を掛けたら、8日分(192時間)にもなり、7時間労働として7で割ると、一ヶ月以上(27日営業分)をサボっていることになる。これでも吸わない人と給料一緒。
・#33 1日7時間の労働で10回も吸わないよ。それと、昼休み等労基法で休憩時間は義務付けられてるよ。六時間以上の勤務で45分以上の休憩は義務。んで給料一緒って、君の会社は査定とか無いの?
・まぁ喫煙者の労働時間のロスを論う為にインターネットでサボっているんだからほっとけ
・個人の嗜好は喫煙以外にもいろいろある(カラオケ歌いたいとか)のに、なぜ喫煙者だけが勤務中にも認めろだとか特別に部屋を作れとか騒ぐのだろうね?
・#36 喫煙者だけ?君の職場は、昼休み以外飲み物飲んだりできないの?ガム噛んだり飴なめるの許してる職場も多いよ。#33なんて、勤務時間中にネットしてるし。嫌煙の度が過ぎて、視野狭窄起こしてない?
・勤務中にも認めろ<新たに要求した例はあるのだろうか。認められて来たことの継続の要求は多いとは思う。 特別に部屋を作れ<これは非喫煙者の要求や喫煙者との分離が目的。喫煙者の要求ではないだろ。
・ヤニで黄色くなった金魚鉢の中に仕事机置いておけばOKだな
・#37 いってしまえば、分煙が始まる前はその場で吸ってたんだがな、仕事しながら
・#37 ガムや飴なめるの禁止されて騒いでる人なんているの?Web禁止なんて当たり前だが反対して騒いでる人なんて聞いたことがないぞ。
・#41 喫煙者も騒がず従うから、今回のことが起こったんだけど。騒いで職場が対応してれば起こって無かったことだよ。
・どこから「従った」なんて言えるわけ? >公共の場所での路上喫煙をしないことを求めた大阪市の路上喫煙防止条例の努力義務に違反
・#43 大阪市は公園での喫煙禁止してないよ。「路上」喫煙禁止だから。市役所のHPの市民からの問い合わせのページ見りゃわかる。
・うん、うん、禁止じゃないから悪くない悪くない。努力違反と言われようが、周辺に迷惑と言われようが、全然悪くないから勝手にやってろ。